Specialista gestione modello organizzativo 231 e organismo di vigilanza 231 La risorsa, rispondendo al responsabile risorse umane, avrà l’obiettivo di attuare ed implementare il Modello Organizzativo di Gestione in base al D.lgs. 231/01. La risorsa si occuperà di dare attuazione efficace al modello organizzativo in azienda, verificando il rispetto delle procedure a supporto dei protocolli di prevenzione. Sede di lavoro: […]